Посилюється відповідальність за порушення порядку вирішення колективних трудових спорів

Верховною Радою 13.04.2017 прийнято Закон «Про приватну детективну (розшукову) діяльність» (проект № 3726), згідно з яким легалізовано приватну детективну діяльність. Така діяльність базується на принципах верховенства права, законності, диспозитивності, об’єктивності та безсторонності, дотримання прав, свобод і законних інтересів фізичних та юридичних осіб, поваги людської гідності, добросовісності, незалежності суб’єктів приватної детективної (розшукової) діяльності, конфіденційності та збереження професійної таємниці, взаємодії з правоохоронними органами, органами державної влади й органами місцевого самоврядування, підприємствами, установами, організаціями та громадянами.
Приватним детективом може бути громадянин України, який досяг 21 року, володіє державною мовою, має вищу освіту (передбачалося юридичну, але правкою цю вимогу виключили) або стаж роботи в оперативних підрозділах чи органах досудового розслідування не менше трьох років. Крім того, необхідно пройти відповідне навчання з метою здійснення приватної детективної (розшукової) діяльності та отриВерховна Рада зареєструвала законопроект № 6351 «Про внесення змін до Кодексу України про адміністративні правопорушення (щодо посилення відповідальності за порушення вимог законодавства про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)».
Метою цього законопроекту є підвищення відповідальності громадян та посадових осіб шляхом посилення адміністративних стягнень через збільшення у 10 разів штрафів, що накладаються на осіб, винних у порушенні законодавства про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів).
Пропонується встановити штраф у розмірі від 500 до 1000 НМДГ за таке:
— ухилення роботодавця або його представника від участі в примирних процедурах (утворення примирної комісії, трудового арбітражу);
— невиконання сторонами або їх представниками зобов’язань за угодою, досягнутою в результаті примирних процедур;
— порушення законодавства посадовими особами центральних органів виконавчої влади, державних органів та органів місцевого самоврядування про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів) в частині ухилення від утворення примирних органів;
— невиконання законних вимог посадових осіб державного органу, що реалізує державну політику з питань сприяння врегулювання колективних трудових спорів (конфліктів), щодо усунення порушень законодавства про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів) або створення перешкод для діяльності цього органу.мати свідоцтво про право на зайняття приватною детективною (розшуковою) діяльністю.